首（shǒu）先庆典策划（huá）公司的创意主要指的（de）是活（huó）动的（de）创（chuàng）意。创意是举办一个让人印象（xiàng）深刻的活动主要的前提条件，好（hǎo）的创意及主题对于庆典（diǎn）活动的作用（yòng）就好比点睛一般，后续（xù）的（de）设计和策划就都是围绕着（zhe）这个创意及主题进（jìn）行策划（huá）的。所以庆典策划公司需（xū）要创（chuàng）意。没（méi）有创意（yì）的活动（dòng）策划就像是没有（yǒu）眼睛的龙一般，因此（cǐ）也就不能（néng）叫做一个完整（zhěng）的的策划（huá）活（huó）动了。

一、适时：

庆典活动有一个适时（shí）举行（háng）问题。选择好时机可以为典礼增色不少、增强整场活动的效果。如企业庆（qìng）典活动通常要把企业发（fā）展时机、市场（chǎng）效益时机结合起来考虑使庆典活动与市场推广时机相契合。有些典礼的时间是固定的如：节日（rì）、纪念日（rì）等，这些（xiē）庆典一般只（zhī）能提前不能（néng）推后。有（yǒu）些庆典则要选择时机。如开业（yè）、竣工、启动等典礼，除了要（yào）筹备好以（yǐ）外还要考虑有关（guān）重要领导、嘉宾能否出席、气候及前后节庆情（qíng）况等（děng）因素。

二、适度：

庆（qìng）典（diǎn）活（huó）动是一种礼仪性活动。我（wǒ）国政府有关部门已（yǐ）作出规定：要严格控制认真执行（háng）庆典活动申报审批（pī）制度。同时要有精（jīng）品意（yì）识，典礼过多、过滥会影响庆典活动的质量和效（xiào）果。典礼（lǐ）的规模、形式还要（yào）与单位实力、项目规（guī）模、场地大小、地理位置等情况相（xiàng）符合，工程不大却弄一个特大规模的庆典只会弄巧成拙（zhuō）、被沦（lún）为笑（xiào）柄。

三、隆（lóng）重：

典（diǎn）礼是一种（zhǒng）热（rè）烈庄重（chóng）的仪式需要一（yī）定的隆重热烈程度（dù）。这样既可（kě）以鼓舞人心又可以（yǐ）扩（kuò）大（dà）影响。在现场布置、形式选（xuǎn）择、程序安排等环节（jiē）多下（xià）功（gōng）夫，努力营造隆重、热（rè）烈、欢庆（qìng）、和谐的气氛。同时还要力（lì）求形式新（xīn）颖具有创意。一般（bān）化的庆（qìng）典活动无法留给人深刻印象也不可能取（qǔ）得难忘的轰动效果。

四、节俭：

庆典活动既要隆重热烈又（yòu）要简朴务实。从规模、规（guī）格上要（yào）严（yán）格控制邀（yāo）请人员的级别、数目要适当不（bú）能（néng）一味（wèi）追求高、大、全。在项目、程序上尽量从简（jiǎn），可以省去（qù）的一（yī）些环节和形式应当（dāng）坚决去掉。典礼也要奉（fèng）行少花钱多办事（shì） 的原则不能（néng）摆排场讲阔气铺（pù）张浪费。

五：庆典（diǎn）策（cè）划

主要（yào）包（bāo）含确定来宾及（jí）发放请柬以及来（lái）宾的组成。总之（zhī），发放（fàng）请柬（jiǎn）尽量（liàng）提前（qián）一周，然后再进行电话的确认。

其次（cì），就是设计庆典活动程序。主要是先主持人宣（xuān）布开典，然（rán）后介绍来宾同时由组（zǔ）织的（de）重要领导或来宾代表（biǎo）讲话（huà），后就是（shì）安排参观活动，或（huò）者（zhě）邀请重要来（lái）宾留言或提字。 再次，就是落（luò）实致辞人（rén）和（hé）剪彩。剪彩是非常重要的一项，通常是选择组织高负责（zé）人（rén），客方为德高望重（chóng）的知名人（rén）士（shì）进（jìn）行剪（jiǎn）彩。后，庆典公（gōng）司一定（dìng）是要安排好活动（dòng）的接待工作的。这一点给大家的（de）建议是对所有（yǒu）来宾都应热情接待，耐心服务。一（yī）些重要的来宾就需要领导进行（háng）亲子的接（jiē）见服务。